0 POZYCJI
KOSZYK PUSTY
Znaleziono: 13 pozycji
Przeglądaj:
Sortuj według:
  • Popularność rosnąco
  • Popularność malejąco
  • Od najstarszych
  • Od najnowszych
  • Cena rosnąco
  • Cena malejąco
  • Tytuł od A do Z
  • Tytuł od Z do A
  • Autor od A do Z
  • Autor od Z do A
  • Wydawca od A do Z
  • Wydawca od Z do A
Popularność malejąco
Wyświetl:
  • 20
  • 40
  • 80
20
Zarządzanie kompetencjami - Tadeusz Oleksyn - 16 %

Zarządzanie kompetencjami

Teoria i praktykja

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Jakie są różnice między kompetencjami a kwalifikacjami? Które kompetencje są kluczowe? Jak najlepiej budować zespół? Jak być przywódcą akcepto...
82,68 zł 99,00 zł
Do koszyka Zobacz więcej
Coaching koaktywny - Henry Kimsey-House - 16 %

Coaching koaktywny

Zmiany w biznesie, zmiany w życiu

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Książka nazywana jest potocznie „biblią coachingu”. Od 1998 roku, gdy ukazało się jej pierwsze wydanie, koncepcja coachingu koaktywnego cieszy się niesłabnącym zainteresowaniem, a jej a...
82,68 zł 99,00 zł
Do koszyka Zobacz więcej
Coaching - 16 %

Coaching

Teoria, praktyka, studia przypadków

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
W publikacji poruszono najważniejsze teoretyczne i praktyczne aspekty coachingu.Ponad dwudziestu autorów, wśród których są zarówno wykładowcy akademiccy, jak...
65,97 zł 79,00 zł
Do koszyka Zobacz więcej
Zarządzanie kompetencjami - Outlet - Grzegorz Filipowicz

Zarządzanie kompetencjami - Outlet...

Książka (miękka)
OUTLET
Niedostępny
Zarządzanie kompetencjami - Outlet - Grzegorz Filipowicz

Zarządzanie kompetencjami - Outlet

Perspektywa firmowa i osobista

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Książka zawiera kompleksowe omówienie wszystkich najważniejszych zagadnień związanych z badaniem kompetencji zawodowych oraz sposobami ich rozwijania. Opisano w niej zarówno od strony...
OUTLET
Niedostępny
Zobacz więcej
Coaching inteligencji emocjonalnej - Stephen Neale

Coaching inteligencji emocjonalnej

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Coaching i inteligencja emocjonalna to dwa pojęcia, które robią zawrotną karierę. Razem tworzą nową jakość: wyjątkową metodę rozwoju osobistego. Coaching inteligencji emocjonalnej zawiera li...
Niedostępny
Zobacz więcej
Zarządzanie kompetencjami - Grzegorz Filipowicz

Zarządzanie kompetencjami

Perspektywa firmowa i osobista

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Książka zawiera kompleksowe omówienie wszystkich najważniejszych zagadnień związanych z badaniem kompetencji zawodowych oraz sposobami ich rozwijania. Opisano w niej zarówno od strony...
Niedostępny
Zobacz więcej
Efektywne szkolenie - Leslie Rae

Efektywne szkolenie

techniki doskonalenia umiejętności trenerskich

Autor: Leslie Rae
Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Rola i zadania trenera bardzo się zmieniły w ciągu ostatnich lat: zmieniły się metody szkoleniowe i podejście do rozwoju zawodowego, powstały zupełnie nowe sposoby doskonalenia - e-learning, coachi...
Niedostępny
Zobacz więcej
Oszustwa i nieuczciwość w organizacjach - Dariusz Ambroziak

Oszustwa i nieuczciwość w organizacjach

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Anomia pracownicza to zjawisko społeczne polegające na systematycznym występowaniu w grupach pracowniczych nieuczciwych zachowań doprowadzających do wymiernych strat finansowych w organizacji.
Niedostępny
Zobacz więcej
Coaching koaktywny - Outlet - Henry Kimsey-House

Coaching koaktywny - Outlet

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Coaching koaktywny to model transformacyjnego procesu porozumiewania się, który pozwala jednostkom na wszystkich poziomach organizacji budować silne, oparte na współpracy relacje. W n...
OUTLET
Niedostępny
Zobacz więcej
Coaching koaktywny - Henry Kimsey-House

Coaching koaktywny

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Coaching koaktywny to model transformacyjnego procesu porozumiewania się, który pozwala jednostkom na wszystkich poziomach organizacji budować silne, oparte na współpracy relacje. W n...
Niedostępny
Zobacz więcej
Rozwój organizacji poprzez rozwój efektywności pracowników - Grzegorz Filipowicz

Rozwój organizacji poprzez rozwój efektywności pracowników

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Organizacja ma charakter społeczny, co oznacza, że o jakości jej funkcjonowania decyduje czynnik ludzki, zarówno w wymiarze indywidualnym, jak i zbiorowym. Jeśli organizacja chce się rozwija...
Niedostępny
Zobacz więcej
Coaching inteligencji emocjonalnej - Stephen Neale

Coaching inteligencji emocjonalnej

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Coaching i inteligencja emocjonalna to dwa pojęcia, które robią zawrotną karierę. Razem tworzą nową jakość: wyjątkową metodę rozwoju osobistego. Coaching inteligencji emocjonalnej zawiera li...
Niedostępny
Zobacz więcej
Zarządzanie kapitałem ludzkim - Michael Armstrong

Zarządzanie kapitałem ludzkim

Uzyskiwanie wartości dodanej dzięki ludziom

Wydawca: Wolters Kluwer
Seria: HR
Podstawowym celem tej książki jest wskazanie, w jaki sposób można w praktyce uzyskiwać wartość dodaną dzięki ludziom, stosując taką politykę i takie praktyki zarządzania kapitałem ludzkim (Z...
Niedostępny
Zobacz więcej
Znaleziono: 13 pozycji
Przeglądaj:
Sortuj według:
  • Popularność rosnąco
  • Popularność malejąco
  • Od najstarszych
  • Od najnowszych
  • Cena rosnąco
  • Cena malejąco
  • Tytuł od A do Z
  • Tytuł od Z do A
  • Autor od A do Z
  • Autor od Z do A
  • Wydawca od A do Z
  • Wydawca od Z do A
Popularność malejąco
Wyświetl:
  • 20
  • 40
  • 80
20