Poznaj wszystkie etapy sporządzania listy płac. Dowiedz się, do czego obecnie służy PIT-2. Sprawdź, czym wynagrodzenie chorobowe różni się od zasiłku chorobowego. Oblicz okres zasiłkowy w 20...
Poznaj wszystkie etapy sporządzania listy płac. Dowiedz się, do czego obecnie służy PIT-2. Sprawdź, czym wynagrodzenie chorobowe różni się od zasiłku chorobowego. Oblicz okres zasiłkowy w 20...
W książce opisane zostały poniższe zagadnienia:• Odpowiedzi na pytania specjalistów ds. płac• Nowa skala podatkowa w praktyce• Duże zmiany w oświadczeniu PIT...
W przypadku świadczenia rehabilitacyjnego pracodawca nie musi ustalać do niego prawa. Dokonuje tego bowiem ZUS w wydanej przez siebie decyzji. Pracodawca powinien jednak prawidłowo ustalić, w kt&oa...
Zasiłek chorobowy przysługuje pracownikowi niezdolnemu do pracy z powodu choroby, po wykorzystaniu przez niego 14 lub 33 dni wynagrodzenia chorobowego. Zwróć uwagę, że zasiłek chorobowy może...
Pracownicy zatrudnieni są w zakładach pracy na różnych stanowiskach oraz w różnych warunkach pracy, które mogą być szkodliwe dla zdrowia, męczące, ale również niebezpiec...
Pora nocna powinna być wyznaczona przez pracodawcę w godzinach pomiędzy 21.00 a 7.00 i powinna obejmować 8 godzin pracy. W tym zakresie przepisy prawa pracy dają pewną swobodę. Pracodawca może bow...
Rozwiązanie umowy o pracę pomiędzy pracownikiem a pracodawcą wiąże się z rozliczeniem pracodawcy z pracownikiem. Polega to m.in. na wypłacie pracownikowi ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynko...
Osobom, które nie są pracownikami, zasiłek chorobowy przysługuje w razie niezdolności do pracy z powodu choroby, która musi być potwierdzona zaświadczeniem wystawionym przez lekarza. ...
Wynagrodzenie chorobowe jest świadczeniem, które przysługuje pracownikom niezdolnym do pracy z powodu choroby przez pierwsze 33 dni tej niezdolności w danym roku kalendarzowym, a jeżeli ukoń...
Dodatek stażowy zwany jest również dodatkiem za wysługę lat lub dodatkiem za wieloletnią pracę. Przysługuje on pracownikom po przepracowaniu określonego stażu pracy i co do zasady zwiększany...
W najbliższym czasie ZUS planuje wprowadzenie zmian, które ułatwią prowadzenie firmy i dotyczą sposobu rozliczania składek przekazywanych do ZUS. Zmiany te wynikają z przyjętej przez ZUS Str...
Każdy płatnik składek, który zatrudnia osoby na podstawie umów o pracę lub umów cywilnoprawnych, może spodziewać się kontroli z ZUS. Nie ma znaczenia, czy płatnik składek jest ...