Monografia stanowi podsumowanie jubileuszowej V Ogólnopolskiej Konferencji Naukowej z cyklu „Nietypowe stosunki zatrudnienia” zorganizowanej na Wydziale Prawa UŁ z inicjatywy pro...
Proces zapewniania bezpieczeństwa państwa jest złożonym zjawiskiem. Po pierwsze, samo wyjaśnienie zjawiska bezpieczeństwa nie jest łatwe. Wynika to z faktu, że wraz ze zmianą środowiska bezpieczeńs...
Praca jest ważnym aspektem życia człowieka, najważniejszym obok rodziny. Jest źródłem zdrowia zarówno psychicznego, jak i somatycznego, przyczynia się do poczucia szczęścia i sensu ży...
Zasadniczym celem niniejszej pracy jest etyczna analiza zjawiska mobbingu z wykorzystaniem ustaleń psychologicznych. Mobbing można ujmować na wiele sposobów: jako patologię relacji między je...
PRZEDMOWAMonografia „Otoczenie organizacyjne a uwarunkowania społeczno-gospodarcze” jest efektem teoretycznych i praktycznych badań wielu autorów z różnych ośr...
O metodach i technikach kierowania napisano wiele książek. Wszystkie one koncentrują się na tym jak wykorzystać potencjał drzemiący w pracownikach dla realizacji celu działu, wydziału, firmy. Wszys...
Tematyka mobbingu jako jednego z wymiarów patologii organizacji spotyka sięz dużym zainteresowaniem teoretyków i praktyków. Dostosowanie polskiego prawapracy do sta...