0 POZYCJI
KOSZYK PUSTY

Terminowe umowy o pracę

(eBook)
0.00  (0 ocen)
 Dodaj recenzję
Rozwiń szczegóły
DOSTĘPNE FORMATY I EDYCJE
ROK WYDANIA
CENA
Zwiń szczegóły
Produkt niedostępny
Dodaj do schowka

Terminowe umowy o pracę

Monografia stanowi pierwsze na rynku wydawniczym kompleksowe omówienie ostatnich nowelizacji przepisów dotyczących terminowych umów o pracę zarówno w aspekcie naukowym, jak i praktycznym.

Autorzy - wśród nich pracownicy wiodących ośrodków naukowych w Polsce oraz doświadczeni praktycy - szczegółowo prezentują poszczególne rodzaje umów terminowych, w tym:

o pracę na zastępstwo,
na okres próbny,
sezonowych,
na okres kadencji.



W książce przedstawiono analizę nowych przepisów dokonaną w kontekście krajowym i międzynarodowym, uwzględniającą genezę aktualnej regulacji, a także kwestie limitowania umów o pracę na czas określony i sankcji z tym związanych. Cennym uzupełnieniem opracowania jest suplement zawierający wzory pism i umów stosowane w zatrudnieniu na podstawie terminowych umów o pracę.

Adresaci:
Publikacja jest skierowana do prawników praktyków, pracowników naukowych i studentów wydziałów prawa i ekonomii, a także aplikantów radcowskich i adwokackich.

  • Kategorie:
    1. Ebooki i Audiobooki »
    2. Wydawnictwa prawnicze
  • Język wydania: polski
  • ISBN: 978-83-8107-806-1
  • ISBN druku: 978-83-8107-632-6
  • EAN: 9788381078061
  • Liczba stron: 280
  • Sposób dostarczenia produktu elektronicznego
    Produkty elektroniczne takie jak Ebooki czy Audiobooki są udostępniane online po uprzednim opłaceniu (PayU, BLIK) na stronie Twoje konto > Biblioteka.
    Pliki można pobrać zazwyczaj w ciągu kilku-kilkunastu minut po uzyskaniu poprawnej autoryzacji płatności, choć w przypadku niektórych publikacji elektronicznych czas oczekiwania może być nieco dłuższy.
    Sprzedaż terytorialna towarów elektronicznych jest regulowana wyłącznie ograniczeniami terytorialnymi licencji konkretnych produktów.
  • Ważne informacje techniczne
  • Minimalne wymagania sprzętowe:
    • procesor: architektura x86 1GHz lub odpowiedniki w pozostałych architekturach
    • Pamięć operacyjna: 512MB
    • Monitor i karta graficzna: zgodny ze standardem XGA, minimalna rozdzielczość 1024x768 16bit
    • Dysk twardy: dowolny obsługujący system operacyjny z minimalnie 100MB wolnego miejsca
    • Mysz lub inny manipulator + klawiatura
    • Karta sieciowa/modem: umożliwiająca dostęp do sieci Internet z prędkością 512kb/s
  • Minimalne wymagania oprogramowania:
    • System Operacyjny: System MS Windows 95 i wyżej, Linux z X.ORG, MacOS 9 lub wyżej, najnowsze systemy mobilne: Android, iPhone, SymbianOS, Windows Mobile
    • Przeglądarka internetowa: Internet Explorer 7 lub wyżej, Opera 9 i wyżej, FireFox 2 i wyżej, Chrome 1.0 i wyżej, Safari 5
    • Przeglądarka z obsługą ciasteczek i włączoną obsługą JavaScript
    • Zalecany plugin Flash Player w wersji 10.0 lub wyżej.
  • Informacja o formatach plików:
    • PDF - format polecany do czytania na laptopach oraz komputerach stacjonarnych.
    • EPUB - format pliku, który umożliwia czytanie książek elektronicznych na urządzeniach z mniejszymi ekranami (np. e-czytnik lub smartfon), dając możliwość dopasowania tekstu do wielkości urządzenia i preferencji użytkownika.
    • MOBI - format zapisu firmy Mobipocket, który można pobrać na dowolne urządzenie elektroniczne (np.e-czytnik Kindle) z zainstalowanym programem (np. MobiPocket Reader) pozwalającym czytać pliki MOBI.
    • Audiobooki w formacie MP3 - format pliku, przeznaczony do odsłuchu nagrań audio.
  • Rodzaje zabezpieczeń plików:
    • Watermark - (znak wodny) to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem.
    • Brak zabezpieczenia - część oferowanych w naszym sklepie plików nie posiada zabezpieczeń. Zazwyczaj tego typu pliki można pobierać ograniczoną ilość razy, określaną przez dostawcę publikacji elektronicznych. W przypadku zbyt dużej ilości pobrań plików na stronie WWW pojawia się stosowny komunikat.
    Więcej informacji o publikacjach elektronicznych
Wykaz skrótów | str. 9

Wstęp | str. 11

Anna Maroń
Rozwój historyczny regulacji prawnych umowy o pracę na czas określony | str. 15

Urszula Torbus
Ograniczenia zawierania umów o pracę na czas określony - ocena efektywności regulacji w przeszłości i obecnie | str. 28

Arkadiusz Sobczyk
Nowe regulacje dotyczące zatrudnienia na czas określony - uwagi systemowe | str. 48

Łukasz Pisarczyk
Prawna regulacja zatrudnienia terminowego a swoboda umów | str. 57

Anna Piszczek
Zgodność polskiej regulacji umów terminowych z dyrektywą Rady 99/70/WE | str. 68

Anna Daszczyńska-Ciborowska
Zagadnienie kauzalności umów o pracę na czas określony w świetle dotychczasowych i znowelizowanych przepisów | str. 77

Dominika Buch
Umowa o pracę na okres próbny | str. 87

Paweł Korus
Umowa o pracę w celu zastępstwa nieobecnego pracownika - wybrane problemy | str. 95

Stefan Płażek
Terminowość a kadencyjność umów o pracę na czas określony | str. 106

Malgorzata Mędrala
Sezonowe umowy o pracę na czas określony | str. 120

Justyna Czerniak-Swędzioł
Zakres uprawnień związanych z rodzicielstwem w przypadku zatrudnienia na podstawie terminowej umowy o pracę | str. 135

Janusz Żołyński
Staż pracy a terminowe umowy o pracę | str. 153

Katarzyna Serafin
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony w świetle nowelizacji Kodeksu pracy z 25.06.2015 r. - wybrane problemy | str. 169

Dominika Dörre-Kolasa
Uprawnienia pracownika w razie wadliwego wypowiedzenia lub rozwiązania terminowej umowy o pracę | str. 180

Alina Giżejowska
Dyskryminacja oraz równe traktowanie w zatrudnieniu a terminowe umowy o pracę | str. 195

Karol Kulig
Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy a wolność pracy | str. 209

Tatiana Wrocławska
Umowy na czas określony a zatrudnienie osób starszych | str. 221

Maciej Frączek
Umowa na czas określony a uwarunkowania rynkowe | str. 239

Wzory pism | str. 251
1. Umowa o pracę na czas określony (art. 25(1) § 1.3 k.p.) | str. 253
2. Umowa o prac. na czas określony zawierana w przypadku wystąpienia po stronie pracodawcy obiektywnych przyczyn (art. 25(1) § 4 pkt 4 k.p.) | str. 257
3. Umowa o pracę na okres próbny (art. 25 § 2-3 k.p.) | str. 260
4. Umowa o pracę na czas określony w celu zastępstwa (art. 25(1) § 4 pkt 1 k.p.) | str. 263
5. Umowa o pracę na czas określony zawarta w celu wykonywania pracy dorywczej lub sezonowej (art. 25(1) § 4 pkt 2 k.p.) | str. 266
6. Umowa o pracę na czas określony zawarta w celu wykonywania pracy przez okres kadencji (art. 25(1) § 4 pkt 3 k.p.) | str. 269
7. Informacja o warunkach zatrudnienia (art. 29 § 3 k.p.) | str. 272
8. Aneks do umowy o pracę na czas określony (art. 25(1) § 4 pkt 4 k.p.) | str. 274
9. Aneks do umowy o pracę na czas określony (art. 25(1) § 2 k.p.) | str. 276
10. Porozumienie w sprawie uzupełnienia treści umowy o pracę / Aneks do umowy o pracę (art. 15 ust. 1 nowelizacji z 25.06.2015 r.) | str. 278
11. Wypowiedzenie umowy o pracę wraz ze zwolnieniem z obowiązku świadczenia pracy (art. 36 § 1 w zw. z art. 36(2) k.p.) | str. 280
12. Wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na okres próbny (art. 34 k.p.) | str. 283
13. Zawiadomienie właściwego okręgowego inspektora pracy o zawarciu umowy o pracę, o której mowa w art. 25(1) § 4 pkt 4 k.p. (art. 251 § 5 k.p.) | str. 284
14. Zawiadomienie właściwego okręgowego inspektora pracy o zawarciu umowy o pracę, o której mowa w art. 25(1) § 4 pkt 4 k.p., trwającej w dniu wejścia w życie ustawy z 25.06.2015 r. (art. 15 ust. 2 nowelizacji z 25.06.2015 r.) | str. 285

Inni Klienci oglądali również

17,91 zł 19,90 zł
Do koszyka

Umowy cywilnoprawne w pytaniach i odpowiedziach

Do osób świadczących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych nie mają zastosowania przepisy Kodeksu pracy regulujące uprawnieniapracownicze, związane z takimi kwestiami jak czas pracy, urlop wypoczynkowy czy ochrona trwałości zatrud...
19,89 zł 22,10 zł
Do koszyka

Trendy na rynku pracy

„Analiza aktualnych trendów na rynku pracy staje się zadaniem bardzo istotnym, szczególnie, jeśli ma na celu dostarczenie wskazówek młodym ludziom odnośnie przygotowania się do startu na nim, w zmiennej i nieco frustrującej r...
31,50 zł 35,00 zł
Do koszyka

Koszty pracy a konkurencyjność polskiej gospodarki

Celem monografii jest wykazanie konieczności innego niż dotychczas spojrzenia na rolę kosztów pracy w kształtowaniu konkurencyjności polskiej gospodarki oraz podziału korzyści wynikających ze współpracy międzynarodowej. Niskie koszty prac...
179,10 zł 199,00 zł
Do koszyka

Podkomisja Prawa Spadkowego Komisji Kodyfikacyjnej Rzeczypospolitej Polskiej. Materiały z prac w 1938 roku. Edycja źródłowa

Publikacja stanowi pierwsze i zarazem jedyne na polskim rynku wydawniczym opracowanie dotąd nieznanych i niepublikowanych materiałów związanych z działalnością podkomisji prawa spadkowego Komisji Kodyfikacyjnej Rzeczypospolitej Polskiej z 1938 r...
18,81 zł 20,90 zł
Do koszyka

Dwanaście prac Herkulesa

Poirot planuje spektakularne pożegnanie z zawodem detektywa. Podobnie jak jego imiennik, grecki bohater, pragnie dokonać dwunastu wspaniałych dzieł, które przejdą do historii. Jego siła nie leży w mięśniach, tylko w szarych komórkach: pos...
35,91 zł 39,90 zł
Do koszyka

Etyka pracy

Książka zawiera przegląd koncepcji i badań etyki pracy czyli konstruktu, który po raz pierwszy zdefiniowany został przez niemieckiego socjologa Maxa Webera. Etyka pracy jest definiowana jako syndrom postaw i przekonań dotyczących pracy. W pracy ...

Recenzje

Dodaj recenzję
Nikt nie dodał jeszcze recenzji. Bądź pierwszy!