Kodeks pracy. Komentarz

• Kategorie:
  1. Ebooki i Audiobooki »
  2. Wydawnictwa prawnicze
• Język wydania: polski
• ISBN: 978-83-8160-650-9
• ISBN druku: 978-83-8160-314-0
• EAN: 9788381606509
• Liczba stron: 1644
• Sposób dostarczenia produktu elektronicznego
  Produkty elektroniczne takie jak Ebooki czy Audiobooki są udostępniane online po uprzednim opłaceniu (PayU, BLIK) na stronie Twoje konto > Biblioteka.

  Pliki można pobrać zazwyczaj w ciągu kilku-kilkunastu minut po uzyskaniu poprawnej autoryzacji płatności, choć w przypadku niektórych publikacji elektronicznych czas oczekiwania może być nieco dłuższy.

  Sprzedaż terytorialna towarów elektronicznych jest regulowana wyłącznie ograniczeniami terytorialnymi licencji konkretnych produktów.
• Ważne informacje techniczne
• Minimalne wymagania sprzętowe:
  • procesor: architektura x86 1GHz lub odpowiedniki w pozostałych architekturach
  • Pamięć operacyjna: 512MB
  • Monitor i karta graficzna: zgodny ze standardem XGA, minimalna rozdzielczość 1024x768 16bit
  • Dysk twardy: dowolny obsługujący system operacyjny z minimalnie 100MB wolnego miejsca
  • Mysz lub inny manipulator + klawiatura
  • Karta sieciowa/modem: umożliwiająca dostęp do sieci Internet z prędkością 512kb/s
• Minimalne wymagania oprogramowania:
  • System Operacyjny: System MS Windows 95 i wyżej, Linux z X.ORG, MacOS 9 lub wyżej, najnowsze systemy mobilne: Android, iPhone, SymbianOS, Windows Mobile
  • Przeglądarka internetowa: Internet Explorer 7 lub wyżej, Opera 9 i wyżej, FireFox 2 i wyżej, Chrome 1.0 i wyżej, Safari 5
  • Przeglądarka z obsługą ciasteczek i włączoną obsługą JavaScript
  • Zalecany plugin Flash Player w wersji 10.0 lub wyżej.
• Informacja o formatach plików:
  • PDF - format polecany do czytania na laptopach oraz komputerach stacjonarnych.
  • EPUB - format pliku, który umożliwia czytanie książek elektronicznych na urządzeniach z mniejszymi ekranami (np. e-czytnik lub smartfon), dając możliwość dopasowania tekstu do wielkości urządzenia i preferencji użytkownika.
  • MOBI - format zapisu firmy Mobipocket, który można pobrać na dowolne urządzenie elektroniczne (np.e-czytnik Kindle) z zainstalowanym programem (np. MobiPocket Reader) pozwalającym czytać pliki MOBI.
  • Audiobooki w formacie MP3 - format pliku, przeznaczony do odsłuchu nagrań audio.
• Rodzaje zabezpieczeń plików:
  • Watermark - (znak wodny) to zaszyfrowana informacja o użytkowniku, który zakupił produkt. Dzięki temu łatwo jest zidentyfikować użytkownika, który rozpowszechnił produkt w sposób niezgodny z prawem.
  • Brak zabezpieczenia - część oferowanych w naszym sklepie plików nie posiada zabezpieczeń. Zazwyczaj tego typu pliki można pobierać ograniczoną ilość razy, określaną przez dostawcę publikacji elektronicznych. W przypadku zbyt dużej ilości pobrań plików na stronie WWW pojawia się stosowny komunikat.

  Więcej informacji o publikacjach elektronicznych

KODEKS PRACY. KOMENTARZ
 USTAWY TOWARZYSZĄCE Z ORZECZNICTWEM
 Od autorów 21
 Wykaz skrótów 23
 Część pierwsza . Komentarz 
 Ustawa z 26.06.1974 r. – Kodeks pracy 39
 Preambuła. (uchylona) 43
 Dział pierwszy. Przepisy ogólne 44
 Rozdział I. Przepisy wstępne 44
 Rozdział II. Podstawowe zasady prawa pracy 93
 Rozdział IIa. Równe traktowanie w zatrudnieniu 140
 Rozdział IIb. Nadzór i kontrola przestrzegania prawa pracy 163
 Rozdział III. (uchylony) 165
 Dział drugi. Stosunek pracy 166
 Rozdział I. Przepisy ogólne 166
 Rozdział II. Umowa o pracę 228
 Oddział 1. Zawarcie umowy o pracę 228
 Oddział 2. Przepisy ogólne o rozwiązaniu umowy o pracę 274
 Oddział 3. Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem 289
 Oddział 4. Uprawnienia pracownika w razie nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę 
 przez pracodawcę 344
 Oddział 5. Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia 387
 Oddział 6. Uprawnienia pracownika w razie niezgodnego z prawem rozwiązania przez pracodawcę umowy o pracę bez wypowiedzenia 417
 Oddział 6a. Uprawnienia pracodawcy w razie nieuzasadnionego rozwiązania przez pracownika umowy o pracę bez wypowiedzenia 434
 Oddział 7. Wygaśnięcie umowy o pracę 439
 Rozdział IIa. (uchylony) 460
 Rozdział IIb. Zatrudnianie pracowników w formie telepracy 460
 Rozdział III. Stosunek pracy na podstawie powołania, wyboru, mianowania oraz spółdzielczej umowy o pracę 481
 Oddział 1. Stosunek pracy na podstawie powołania 481
 Oddział 2. Stosunek pracy na podstawie wyboru 503
 Oddział 3. Stosunek pracy na podstawie mianowania 507
 Oddział 4. Stosunek pracy na podstawie spółdzielczej umowy o pracę 509
 Dział trzeci. Wynagrodzenie za pracę i inne świadczenia 512
 Rozdział I. Ustalanie wynagrodzenia za pracę i innych świadczeń związanych z pracą 512
 Rozdział Ia. Wynagrodzenie za pracę 541
 Rozdział II. Ochrona wynagrodzenia za pracę 556
 Rozdział III. Świadczenia przysługujące w okresie czasowej niezdolności do pracy 587
 Rozdział IIIa. Odprawa rentowa lub emerytalna 590
 Rozdział IV. Odprawa pośmiertna 596
 Dział czwarty. Obowiązki pracodawcy i pracownika 599
 Rozdział I. Obowiązki pracodawcy 599
 Rozdział II. Obowiązki pracownika 655
 Rozdział IIa. Zakaz konkurencji 661
 Rozdział III. Kwalifikacje zawodowe pracowników 688
 Rozdział IV. Regulamin pracy 705
 Rozdział V. Nagrody i wyróżnienia 713
 Rozdział VI. Odpowiedzialność porządkowa pracowników 717
 Dział piąty. Odpowiedzialność materialna pracowników 727
 Rozdział I. Odpowiedzialność pracownika za szkodę wyrządzoną pracodawcy 727
 Rozdział II. Odpowiedzialność za mienie powierzone pracownikowi 748
 Dział szósty. Czas pracy 758
 Rozdział I. Przepisy ogólne 758
 Rozdział II. Normy i ogólny wymiar czasu pracy 764
 Rozdział III. Okresy odpoczynku 773
 Rozdział IV. Systemy i rozkłady czasu pracy 779
 Rozdział V. Praca w godzinach nadliczbowych 806
 Rozdział VI. Praca w porze nocnej 830
 Rozdział VII. Praca w niedziele i święta 832
 Dział siódmy. Urlopy pracownicze 847
 Rozdział I. Urlopy wypoczynkowe 847
 Rozdział II. Urlopy bezpłatne 883
 Dział ósmy. Uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem 889
 Dział dziewiąty. Zatrudnianie młodocianych 969
 Rozdział I. Przepisy ogólne 969
 Rozdział II. Zawieranie i rozwiązywanie umów o pracę w celu przygotowania zawodowego 979
 Rozdział III. Dokształcanie 982
 Rozdział IIIa. Zatrudnianie młodocianych w innym celu niż przygotowanie zawodowe 983
 Rozdział IV. Szczególna ochrona zdrowia 987
 Rozdział V. Urlopy wypoczynkowe 993
 Rozdział VI. Rzemieślnicze przygotowanie zawodowe 994
 Dział dziesiąty. Bezpieczeństwo i higiena pracy 995
 Rozdział I. Podstawowe obowiązki pracodawcy 995
 Rozdział II. Prawa i obowiązki pracownika 1003
 Rozdział III. Obiekty budowlane i pomieszczenia pracy 1009
 Rozdział IV. Maszyny i inne urządzenia techniczne 1010
 Rozdział V. Czynniki oraz procesy pracy stwarzające szczególne zagrożenie dla zdrowia lub życia 1012
 Rozdział VI. Profilaktyczna ochrona zdrowia 1018
 Rozdział VII. Wypadki przy pracy i choroby zawodowe 1031
 Rozdział VIII. Szkolenie 1051
 Rozdział IX. Środki ochrony indywidualnej oraz odzież i obuwie robocze 1053
 Rozdział X. Służba bezpieczeństwa i higieny pracy 1057
 Rozdział XI. Konsultacje w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz komisja bezpieczeństwa i higieny pracy 1061
 Rozdział XII. Obowiązki organów sprawujących nadzór nad przedsiębiorstwami lub innymi jednostkami organizacyjnymi państwowymi 
 albo samorządowymi 1066
 Rozdział XIII. Przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy dotyczące wykonywania prac w różnych gałęziach pracy 1066
 Dział jedenasty. Układy zbiorowe pracy 1068
 Rozdział I. Przepisy ogólne 1069
 Rozdział II. Ponadzakładowy układ zbiorowy pracy 1115
 Rozdział III. Zakładowy układ zbiorowy pracy 1130
 Dział dwunasty. Rozpatrywanie sporów o roszczenia ze stosunku pracy 1145
 Rozdział I. Przepisy ogólne 1145
 Rozdział II. Postępowanie pojednawcze 1146
 Rozdział III. Sądy pracy 1149
 Dział trzynasty. Odpowiedzialność za wykroczenia przeciwko prawom pracownika 1173
 Rozdział II. (uchylony) 1182
 Dział czternasty. Przedawnienie roszczeń 1183
 Dział czternasty A . (uchylony) 1202
 Dział piętnasty. Przepisy końcowe 1203
 Ustawy nowelizujące Kodeks pracy 1223
 Ustawa z 2.02.1996 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych ustaw 1223
 Ustawa z 9.11.2000 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw 1232
 Ustawa z 26.07.2002 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw 1235
 Ustawa z 14.11.2003 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw 1238
 Ustawa z 20.05.2010 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych 1240
 Ustawa z 5.01.2011 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy 1241
 Ustawa z 28.05.2013 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw 1242
 Ustawa z 26.07.2013 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy 1246
 Ustawa z 25.06.2015 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw 1248
 Ustawa z 24.07.2015 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw 1251
 Ustawa z 16.12.2016 r. o zmianie niektórych ustaw w celu poprawy otoczenia prawnego przedsiębiorców 1254
 Ustawa z 10.01.2018 r. o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją 1256
 Część druga. Ustawy towarzyszące z orzecznictwem
 Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej z 2.04.1997 r. 1261
 Konwencja Międzynarodowej Organizacji Pracy (nr 87) dotycząca wolności związkowej i ochrony praw związkowych 1282
 Konwencja Międzynarodowej Organizacji Pracy (nr 98) dotycząca stosowania zasad prawa organizowania się i rokowań zbiorowych 1285
 Ustawa z 23.05.1991 r. o związkach zawodowych 1287
 Ustawa z 23.05.1991 r. o organizacjach pracodawców 1368
 Ustawa z 23.05.1991 r. o rozwiązywaniu sporów zbiorowych 1375
 Ustawa z 24.07.2015 r. o Radzie Dialogu Społecznego i innych instytucjach dialogu społecznego 1391
 Ustawa z 13.03.2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn 
 niedotyczących pracowników 1415
 Ustawa z 13.07.2006 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy 1436
 Ustawa z 4.03.1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych 1476
 Ustawa z 10.10.2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę 1492
 Ustawa z 9.07.2003 r. o zatrudnianiu pracowników tymczasowych 1505
 Ustawa z 24.04.2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie 1523
 Ustawa z 7.04.2006 r. o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji 1531
 Ustawa z 11.10.2013 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z ochroną miejsc pracy 1542
 Ustawa z 10.06.2016 r. o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług 1566
 Ustawa z 10.01.2018 r. o ograniczeniu handlu w niedziele i święta oraz w niektóre inne dni 1587
 Ustawa z 27.08.1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych 1594
 Indeks rzeczowy 1637
 
 PRZEPISY EUROPEJSKIEGO PRAWA PRACY Z ORZECZNICTWEM
 Słowo wstępne 21
 Wykaz skrótów 25
 Część trzecia. Europejskie prawo pracy
 Traktat o Unii Europejskiej. Wersja skonsolidowana 41
 Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej. Wersja skonsolidowana 45
 SWOBODA PRZEPŁYWU PRACOWNIKÓW 59
 Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej. Wersja skonsolidowana 59
 Traktat o Przystąpieniu 91
 Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 492/2011 z 5.04.2011 r. w sprawie swobodnego przepływu pracowników wewnątrz Unii 107
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 29.04.2004 r. w sprawie prawa obywateli Unii i członków ich rodzin do swobodnego przemieszczania się i pobytu na terytorium Państw Członkowskich, zmieniająca rozporządzenie (EWG) nr 1612/68 i uchylająca dyrektywy 64/221/EWG, 68/360/EWG, 72/194/EWG, 73/148/EWG, 75/34/EWG, 75/35/EWG, 90/364/EWG, 90/365/EWG 
 i 93/96/EWG (2004/38/WE) 147
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady 2014/54/UE z 16.04.2014 r. w sprawie środków ułatwiających 
 korzystanie z praw przyznanych pracownikom w kontekście swobodnego przepływu pracowników 223
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 16.12.1996 r. dotycząca delegowania pracowników w ramach 
 świadczenia usług (96/71/WE) 255
 DYREKTYWA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2018/957 z 28.06.2018 r. zmieniająca dyrektywę 96/71/WE dotyczącą delegowania pracowników w ramach świadczenia usług 295
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady 2014/67/UE z 15.05.2014 r. w sprawie egzekwowania dyrektywy 96/71/WE dotyczącej delegowania pracowników w ramach świadczenia usług, zmieniająca rozporządzenie (UE) nr 1024/2012 w sprawie współpracy administracyjnej za pośrednictwem systemu wymiany informacji na rynku wewnętrznym („rozporządzenie w sprawie IMI”) 319
 RÓWNOŚĆ TRAKTOWANIA KOBIET I MĘŻCZYZN 399
 Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej. Wersja skonsolidowana 399
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 5.07.2006 r. w sprawie wprowadzenia w życie zasady równości szans oraz równego traktowania kobiet i mężczyzn w dziedzinie zatrudnienia i pracy (wersja przeredagowana) (2006/54/WE) 417
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 7.07.2010 r. w sprawie stosowania zasady równego traktowania kobiet i mężczyzn prowadzących działalność na własny rachunek oraz uchylająca dyrektywę Rady 86/613/EWG (2010/41/UE) 517
 RÓWNE TRAKTOWANIE PRACOWNIKÓW 545
 Traktat o funkcjonowaniu Unii Europejskiej. Wersja skonsolidowana 545
 Dyrektywa Rady z 29.06.2000 r. wprowadzająca w życie zasadę równego traktowania osób bez względu na pochodzenie rasowe lub etniczne (2000/43/WE) 549
 Dyrektywa Rady z 27.11.2000 r. ustanawiająca ogólne warunki ramowe równego traktowania w zakresie zatrudnienia i pracy 
 (2000/78/WE) 577
 PRACA W NIEPEŁNYM WYMIARZE 661
 Dyrektywa Rady z 15.12.1997 r. dotycząca Porozumienia ramowego dotyczącego pracy w niepełnym wymiarze godzin zawartego przez Europejską Unię Konfederacji Przemysłowych i Pracodawców (UNICE), Europejskie Centrum Przedsiębiorstw Publicznych (CEEP) oraz Europejską Konfederację Związków Zawodowych (ETUC) (97/81/WE) 661
 PRACA NA CZAS OKREŚLONY 699
 Dyrektywa Rady z 28.06.1999 r. dotycząca Porozumienia ramowego w sprawie pracy na czas określony, zawartego przez Europejską Unię Konfederacji Przemysłowych i Pracodawców (UNICE), Europejskie Centrum Przedsiębiorstw Publicznych (CEEP) oraz Europejską 
 Konfederację Związków Zawodowych (ETUC) (99/70/WE) 699
 PRACA TYMCZASOWA 757
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 19.11.2008 r. w sprawie pracy tymczasowej (2008/104/WE) 757
 INFORMACJA I KONSULTACJA PRACOWNIKÓW 787
 Dyrektywa Rady z 14.10.1991 r. w sprawie obowiązku pracodawcy dotyczącego informowania pracowników o warunkach stosowanych do umowy lub stosunku pracy (91/533/EWG) 787
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 11.03.2002 r. ustanawiająca ogólne ramowe warunki informowania i przeprowadzania konsultacji z pracownikami we Wspólnocie Europejskiej (2002/14/WE) 809
 ZMIANA PRACODAWCY 837
 Dyrektywa Rady z 12.03.2001 r. w sprawie zbliżania ustawodawstw Państw Członkowskich odnoszących się do ochrony praw pracowniczych w przypadku przejęcia przedsiębiorstw, zakładów lub części przedsiębiorstw lub zakładów (2001/23/WE) 837
 ZWOLNIENIA GRUPOWE 897
 Dyrektywa Rady z 20.07.1998 r. w sprawie zbliżania ustawodawstw Państw Członkowskich odnoszących się do zwolnień grupowych (98/59/WE) 897
 NIEWYPŁACALNOŚĆ PRACODAWCY 941
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 22.10.2008 r. w sprawie ochrony pracowników na wypadek niewypłacalności pracodawcy (2008/94/WE) 941
 CZAS PRACY I URLOP WYPOCZYNKOWY 975
 Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 4.11.2003 r. dotycząca niektórych aspektów organizacji czasu pracy (2003/88/WE) 975
 OCHRONA MACIERZYŃSTWA 1055
 Dyrektywa Rady z 19.10.1992 r. w sprawie wprowadzenia środków służących wspieraniu poprawy w miejscu pracy bezpieczeństwa i zdrowia pracownic w ciąży, pracownic, które niedawno rodziły i pracownic karmiących piersią (dziesiąta dyrektywa szczegółowa w rozumieniu art. 16 ust. 1 dyrektywy 89/391/EWG) (92/85/EWG) 1055
 URLOP RODZICIELSKI 1091
 Dyrektywa Rady z 8.03.2010 r. w sprawie wdrożenia zmienionego porozumienia ramowego dotyczącego urlopu rodzicielskiego zawartego przez BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP i ETUC oraz uchylająca dyrektywę 96/34/WE (2010/18/UE) 1091
 MŁODZI PRACOWNICY 1131
 Dyrektywa Rady z 22.06.1994 r. w sprawie ochrony pracy osób młodych (94/33/WE) 1131
 BEZPIECZEŃSTWO I OCHRONA ZDROWIA PRACOWNIKÓW 1169
 Dyrektywa Rady z 12.06.1989 r. w sprawie wprowadzenia środków w celu poprawy bezpieczeństwa i zdrowia pracowników w miejscu pracy (89/391/EWG) 1169
 KARTA PRAW PODSTAWOWYCH UNII EUROPEJSKIEJ 1215
 Karta Praw Podstawowych Unii Europejskiej 1215
 PROTOKÓŁ (nr 30) do Traktatu z Lizbony zmieniającego Traktat o Unii Europejskiej i Traktat ustanawiający Wspólnotę Europejską sporządzonego w Lizbonie 13.12.2007 r. w sprawie stosowania Karty Praw Podstawowych Unii Europejskiej do Polski i Zjednoczonego Królestwa 1255
 OCHRONA DANYCH OSOBOWYCH PRACOWNIKA 1261
 Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) 1261
 
 Consolidated Version of the Treaty on European Union 40
 Consolidated Version of the Treaty on the Functioning of the European Union 44
 FREE MOVEMENT OF WORKERS 58
 Consolidated Version of the Treaty on the Functioning of the European Union 58
 Treaty of Accession 90
 Regulation (EU) No 492/2011 of the European Parliament and of the Council of 5.04.2011 on freedom of movement for workers within the Union 106
 Directive of the European Parliament and of the Council of 29.04.2004 on the right of citizens of the Union and their family members to move and reside freely within the territory of the Member States amending Regulation (EEC) No. 1612/68 and repealing Directives 64/221/EEC, 
 68/360/EEC, 72/194/EEC, 73/148/EEC, 75/34/EEC, 75/35/EEC, 90/364/EEC, 90/365/EEC and 93/96/EEC (2004/38/EC) 146
 Directive 2014/54/EU of the european parliament and of the Council of 16.04.2014 on measures facilitating the exercise of rights conferred on workers in the context of freedom of movement for workers 222
 Directive of the European Parliament and of the Council of 16.12.1996 concerning the posting of workers 
 in the framework of the provision of services (96/71/EC) 254
 Directive (EU) 2018/957 of the European Parliament and of the Council of 28.06.2018 amending Directive 96/71/EC concerning the posting of workers in the framework of the provision of services 294
 Directive 2014/67/EU of the European Parliament and of the Council of 15.05.2014 on the enforcement of Directive 96/71/EC concerning the posting of workers in the framework of the provision of services and amending Regulation (EU) No 1024/2012 on administrative 
 cooperation through the Internal Market Information System (‘the IMI Regulation’) 318
 EQUAL TREATMENT FOR MEN AND WOMEN 398
 Consolidated Version of the Treaty on the Functioning of the European Union 398
 Directive of the European Parliament and of the Council of 5.07.2006 on the implementation of the principle of equal opportunities and equal treatment of men and women in matters of employment and occupation (recast) (2006/54/EC) 416
 Directive of the European Parliament and of the Council of 7.07.2010 on the application of the principle of equal treatment between men and women engaged in an activity in a self-employed capacity and repealing Council Directive 86/613/EEC (2010/41/EU) 516
 EQUAL TREATMENT FOR WORKERS 544
 Consolidated Version of the Treaty on the Functioning of the European Union 544
 Council Directive of 29.06.2000 implementing the principle of equal treatment between persons irrespective of racial or ethnic origin (2000/43/EC) 548
 Council Directive of 27.11.2000 establishing a general framework for equal treatment in employment and occupation (2000/78/EC) 576
 PART-TIME WORK 660
 Council Directive of 15.12.1997 concerning the Framework Agreement on part-time work concluded by UNICE, CEEP and the ETUC – Annex: Framework Agreement on part-time work (97/81/EC) 660
 FIXED-TERM WORK 698
 Council Directive of 28.06.1999 concerning the Framework Agreement on fixed-term work concluded by ETUC, UNICE and CEEP 
 (1999/70/EC) 698
 TEMPORARY WORK 756
 Directive of the European Parliament and of the Council of 19.11.2008 on temporary agency work (2008/104/EC) 756
 INFORMING AND CONSULTING EMPLOYEES 786
 Council Directive of 14.10.1991 on an employer’s obligation to inform employees of the conditions applicable to the contract or employment relationship (91/533/EEC) 786
 Directive of the European Parliament and of the Council of 11.03.2002 establishing a general framework for informing and consulting employees in the European Community – Joint declaration of the European Parliament, the Council and the Commission on employee representation (2002/14/EC) 808
 TRANSFER OF UNDERTAKINGS 836
 Council Directive of 12.03.2001 on the approximation of the laws of the Member States relating to the safeguarding of employees’ rights in the event of transfers of undertakings, businesses or parts of undertakings or businesses (2001/23/EC) 836
 COLLECTIVE REDUNDANCIES 896
 Council Directive of 20.07.1998 on the approximation of the laws of the Member States relating to collective redundancies (98/59/EC) 896
 INSOLVENCY OF THE EMPLOYER 940
 Directive of the European Parliament and of the Council of 22.10.2008 on the protection of employees in the event of the insolvency of their employer (2008/94/EC) 940
 WORKING TIME AND ANNUAL LEAVE 974
 Directive of the European Parliament and of the Council of 4.11.2003 concerning certain aspects of the organisation of working time (2003/88/EC) 974
 MATERNITY PROTECTION 1054
 Council Directive of 19.10.1992 on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health at work of pregnant workers and workers who have recently given birth or are breastfeeding (tenth individual Directive within the meaning of Article 16(1) of Directive 89/391/EEC) (92/85/EEC) 1054
 PARENTAL LEAVE 1090
 Council Directive of 8.03.2010 implementing the revised Framework Agreement on parental leave concluded by BUSINESSEUROPE, UEAPME, CEEP and ETUC and repealing Directive 96/34/EC (2010/18/EU) 1090
 YOUNG WORKERS 1130
 Council Directive of 22.06.1994 on the protection of young people at work (94/33/EC) 1130
 PROTECTION OF THE SAFETY AND HEALTH OF WORKERS AT WORK 1168
 Council Directive of 12.06.1989 on the introduction of measures to encourage improvements in the safety and health of workers at work (89/391/EEC) 1168
 CHARTER OF FUNDAMENTAL RIGHTS OF THE EUROPEAN UNION 1214
 Charter of Fundamental Rights of the European Union 1214
 PROTOCOL (No 30) for Treaty of Lisbon amending the Treaty on European Union and the Treaty establishing the European Community, signed at Lisbon, 13.12.2007 on the application of The Charter of Fundamental Rights of The European Union to Poland and to 
 The United Kingdom 1254
 EMPLOYEE’S PERSONAL DATA PROTECTION 1260
 Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27.04.2016 on the protection of natural persons with regard to the processing of personal data and on the free movement of such data, and repealing Directive 95/46/EC (General Data Protection Regulation) 1260